00:00:00
18 Марта 2010
Войти
Стань заметнее!
SEO/SMO
Бизнес и работа
Дизайн
Кодинг
Креативная реклама
Интервью
CMS
Саморазвитие
Интернет
Софт
Блоггинг
Гаджеты
Sloger.net Главная
»
Бизнес и работа
»
HR или Как набрать команду в IT-компанию
Популярное
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
Кроссворд от Павла aka Продвинем вместе...
Сервисы по ежедневному мониторингу позиций сайтов...
Рекламодатели блогуна жгут…...
Почему Артем Майнас лжет и не краснеет или доказат...
Палю Тему: Важно Для Владельцев Payoneer Карт | SM...
Как сделать миниатюрные фотографии в Photoshop...
Flash облако тэгов...
48 мест, куда засунуть свой RSS...
Интервью с отцом-основателем Слогера...
Sapient Social Submitter – мощнейший инструмент дл...
Стань заметнее!
Добавить новость
Рекомендованные
Добавленные
8
Отметить
HR или Как набрать команду в IT-компанию
Размещено
spomoni
608 дней назад
Просмотр профиля
Рубрика
:
Бизнес и работа
|
Теги
:
hr
команда разработчиков
персонал
Что самое важное в любой команде, работающей в сети? Что нужно для открытия IT фирмы больше всего? Правильно - люди. Вот о правильном наборе персонала в IT компанию и пойдет речь в статьи. Также даны некоторые методы скрытого влияния в HR среде.
3 Комментарии
Добавить эту ссылку в ...
Это Спам!
Добавить:
#1 RX pharmacy affiliate program!
Комментарий
Кто голосовал
Похожее
Комментарий
написан
Georgina
605 дней назад
Рейтинг:
0
|
Оцените комментарий:
+
-
хы...а вобще персонал хороший - это оч сложно подобрать
написан
Markus
605 дней назад
Рейтинг:
0
|
Оцените комментарий:
+
-
В IT-компанию еще сложнее подобрать грамотный персонал!
написан
Troi
605 дней назад
Рейтинг:
0
|
Оцените комментарий:
+
-
да ладно Вам, было бы желание, результат не заставит себя ждать
а еще, предложите заработную плату хорошую и сразу грамотные специалисты найдутся
Для комментирования требуется авторизация
или вы можете зарегистрироваться
здесь
.
Кто голосовал за новость
spomoni
olen
Tod
Kravec
Georgina
Troi
wolle
tvsm22
Похожее
HR — Набор персонала в IT проект — Кризис специалистов
HRM. Управление персоналом | система управления персоналом | учет кадров | расчет зарплаты | оценка персонала | автоматизация | босс-кадровик | учет рабочего времени | кадровик | управление кадрами - Продукты и услуги
Блог команды gooroo: Социальные сети и их влияние на онлайн-рекрутинг
форма должностной инструкции для формовщиков
Подсиживать начальника или эффективно работать?
Меню
Главная
Войти
Облако тегов
Новости от разработчиков
Блоггеры о нас
Рекомендованные
7
Свобода слова
6
Купить iPad Уже Можно – Официа...
8
Где взять уникальный контент, ...
7
3 самых значимых неверных идеи...
7
BuyPost: Замена Блогуну и влия...
Комментарий
хы...а вобще персонал хороший - это оч сложно подобрать
В IT-компанию еще сложнее подобрать грамотный персонал!
да ладно Вам, было бы желание, результат не заставит себя ждать
а еще, предложите заработную плату хорошую и сразу грамотные специалисты найдутся